A 6ª Pesquisa Avançada de Incentivos de Longo Prazo trouxe resultados interessantes e inéditos sobre as estratégias de remuneração variável adotadas pelas empresas no último ano.
Entre os principais insights, identificamos que as empresas têm buscado adaptar seus desenhos frente a uma realidade repleta de incerteza e volatilidade, por meio de mecanismos concebidos para ampliar a percepção de valor por parte de seus colaboradores.
Realizado anualmente pela SG Comp Partners, o estudo contou com a participação de 125 empresas, um aumento de 14% em relação ao ano passado.
Preencha seus dados ao lado e faça o download do resumo da pesquisa. Conheça com exclusividade as últimas tendências e transformações nas estratégias de remuneração variável adotadas por empresas de diferentes tamanhos, perfis e setores.
A 4ª Pesquisa Avançada de Incentivos de Longo Prazo trouxe resultados interessantes e inéditos sobre as estratégias de remuneração adotadas pelas empresas no último ano. Identificamos um aumento no percentual do capital reservado para os planos de ILP:
A modalidade de plano preferida das companhias brasileiras continua sendo o full value award. Registramos um padrão bastante consistente de escolha do tipo de plano conforme o porte da companhia. Também mapeamos qual é a principal forma de concessão de ILP para executivos que moram em outros países. Realizado anualmente pela SG Comp Partners, o estudo contou com a participação de 93 companhias, um aumento de 35% no número de empresas analisadas. Neste ano, incluímos novos temas em nossa análise que você pode conferir ao baixar o relatório consolidado. Preencha seus dados ao lado e faça o download do resumo dos resultados da pesquisa.
Agradecemos o seu interesse em receber os resultados da 6ª Pesquisa Avançada de ILP. Saiba mais sobre o tema em nossa LinkedIn Page.
A SG Comp Partners é uma boutique de remuneração especializada em criar e implementar programas de remuneração. Combina uma visão estratégica com o conhecimento sobre pessoas para desenhar soluções sob medida para os diferentes desafios de negócios. Fundada em 2004, possui sede em São Paulo e atendeu a mais de 412 clientes nacionais e internacionais, de capital aberto e fechado, de diversos segmentos empresariais, liderando mais de 1.000 projetos.